Общество с ограниченной ответственностью "ЛИГА ЭКСПЕРТОВ "СПК" - Испытательная лаборатория Санитарно-Промышленного Контроля   Логотип ООО "Лига экспертов "СПК"
Аттеcтация рабочих мест Сертификация работ по ОТ
Производственный контроль

Адрес: 142115, Россия, Московская область, г. Подольск, ул. Правды д.13/6
Тел./факс: (498) 657-87-54, (495) 416-61-32, (498) 547-52-69
E-mail: liga@http://labspk.ru , labspk@mail.ru

 
Поиск по сайту:   На Главную На главную Контакты Контактная информация    
Поиск по сайту
 

Экономическая заинтересованность в проведении АРМ

Проведение работ по охране труда, в частности, по аттестации рабочих мест по условиям труда, определяет экономическую заинтересованность работодателя, позволяет наиболее рационально и эффективно использовать материальные и финансовые ресурсы:  

  • финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, улучшение условий труда, а также проведение аттестации рабочих мест за счет сумм страховых взносов, перечисленных в ФСС РФ;
Комментарии:
Ежегодно начиная с 2003 года Правительство РФ выпускает Постановление о частичном финансировании предупредительных мер предприятий по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний за счет страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве. Срок выпуска такого Постановления - первое полугодие каждого текущего года.
Перечень предупредительных мер, которые могут финансироваться за счет средств Соцстраха, устанавливается ежегодными Приказами Минздравсоцразвития.
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации N 187 от 27 марта 2007 г. "О финансировании в 2007 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами"(*) и Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации № 390 от 26.05.2006 г. N 216 от 30 марта 2007 г. "Об утверждении Правил финансирования в 2007 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (*), организация имеет право использовать для частичного финансирования целого ряда мероприятий, направленных на предотвращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, улучшение условий труда до 20% сумм страховых взносов, перечисленных в Фонд социального страхования Российской Федерации по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в предыдущем году за вычетом расходов Фонда на выплату обеспечения по страхованию по страховым случаям (если они были), произошедшим в организации. В числе таких финансируемых предупредительных мер есть аттестация рабочих мест по условиям труда (пункт 2б Правил...).
При этом следует особо отметить, что Фонды Социального Страхования финансируют работы по аттестации рабочих мест только в том случае, если предприятие (организация) привлекает для этого на договорной основе стороннюю организацию, аккредитованную на право инструментального контроля опасных и вредных производственных факторов (пункт 4 Правил...).
В письме Минтруда России №2048-ВЯ и ФСС РФ № 02-08/06-831П от 13.04.2004 г. "Ответы на вопросы, возникшие при реализации Положения о финансировании в 2004 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2004 г. N 82" даны подробные ответы на актуальные вопросы, связанные финансированием предупредительных мер по травматизму из взносов в ФСС РФ. Таким образом, аттестация рабочих мест по условиям труда осуществляется фактически без каких-либо финансовых затрат для предприятия (организации).
Примечание; документы, помеченные (*) пересматриваются ежегодно.

Таким образом, аттестация рабочих мест по условиям труда осуществляется фактически без каких-либо финансовых затрат для предприятия (организации).

  • возможность получения скидок до 40 % к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
В соответствии с действующим налоговым законодательством размер страховых тарифов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний зависит от категории, к которой отнесено предприятие по классам профессионального риска в соответствии с видами экономической деятельности (Федеральный закон Российской Федерации от 22.12.2005 г. N 179-ФЗ" О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год"). Постановлением Правительства Российской Федерации N 652 от 05.11.2001 г."Правила установления страхователям скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" предусмотрены скидки до 40 % к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, если на предприятии обеспечены безопасные условия труда, оценить которые позволяет аттестация рабочих мест. Постановлением Фонда социального страхования Российской Федерации N 11 от 05.02.2002 г."Об утверждении методики расчета скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" утверждена методика расчета скидки к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. При этом необходимо отметить, что одним уз условий получений скидки к страховым тарифам является проведение по состоянию на конец предшествующего календарного года аттестации рабочих мест по условиям труда не менее 30 % от общего числа рабочих мест в организации.
  • минимизация налогообложения организации;
Финансирование работ "по обеспечению нормальных условий труда и техники безопасности, предусмотренных законодательством Российской Федерации" (приобретение СИЗ, спецодежды и обуви, прохождение обязательных медицинских осмотров и т.д.), в т.ч., по аттестации рабочих мест по условиям труда осуществляется организациями за счет собственных средств, которые согласно подпункту 7 пункта 1 статьи 264 Налогового кодекса Российской Федерации относятся к прочим расходам, связанным с производством и (или) реализацией.
По результатам аттестации рабочих мест работникам за работы в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях труда могут быть установлены льготы и компенсации и их отражение в локальных актах предприятия, включая коллективный и трудовые договора.(статья 8 Федерального закона № 181 от 17 июля 1999 г. "Об основах охраны труда в Российской Федерации", статья 57, статья 210, статья 219 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 13, статья 14 Закона Московской области от 17.10.2001 г. № 20/148 "Об охране труда в Московской области"). Эти начисления стимулирующего и (или) компенсирующего характера включают в расходы налогоплательщика на оплату труда и не облагаются ЕСН и НДФЛ (пункт 3 статьи 255 Налогового Кодекса Российской Федерации).
     
Проводя аттестацию рабочих мест, Вы не только решаете свои проблемы в области охраны труда, но и экономите свои средства!

 

 © ООО "Лига экспертов "СПК"     На Главную На главную Контакты Контактная информация  
SpyLOG